විද්යාත්මක හා තාක්ෂණික නවෝත්පාදන පර්යේෂණවල ආයෝජනය විමර්ශනය කිරීමට ඩෙන් ජිෆැන්ග් වන්ෂෙන්, යිචුන් වෙත ගියේය.
2022-06-09 06:39:05
මාර්තු 5 වන දින, විද්යා හා තාක්ෂණ පළාත් දෙපාර්තමේන්තුවේ පක්ෂ ප්රමුඛ කණ්ඩායමේ සාමාජිකයෙකු සහ විනය පරීක්ෂණ නායකයෙකු වන deng jifang, jingkai දිස්ත්රික්කයේ පක්ෂ කෘත්යාධිකාරී මණ්ඩලයේ ලේකම් huang jianjun, zhou jianxian, අධ්යක්ෂ yichun නගරයේ විද්යා හා තාක්ෂණ කාර්යාංශය, Jingkai දිස්ත්රික්කයේ පක්ෂ කෘත්යාධිකාරී මණ්ඩලයේ නියෝජ්ය ලේකම් Yang rongmao සහ අනෙකුත් නායකයින් yichun wanshen වෙත ගොස් ව්යවසායන්හි විද්යාත්මක හා තාක්ෂණික නවෝත්පාදන පිළිබඳ පර්යේෂණ සහ සංවර්ධන ආදානය විමර්ශනය කිරීමට ගියේය.
![img (1)1y9](https://ecdn6.globalso.com/upload/p/820/image_other/2024-06/img-1.jpg)
![img (2) rkk](https://ecdn6.globalso.com/upload/p/820/image_other/2024-06/img-2.jpg)
![img (3)pmo](https://ecdn6.globalso.com/upload/p/820/image_other/2024-06/img-3.jpg)
Deng jifang සහ ඔහුගේ කණ්ඩායම නිෂ්පාදන ක්රියාවලි මාර්ගය, ඩිජිටල් නිෂ්පාදන ඉලෙක්ට්රොනික පාලන කන්බන් සහ පළාත් ඉංජිනේරු තාක්ෂණ පර්යේෂණ මධ්යස්ථානය පරීක්ෂා කළහ. සමාගමේ අධ්යක්ෂ මණ්ඩලයේ සභාපති Xiong hongfeng, සමූහ ප්රධානියා වන deng jifang වෙත වාර්තා කළේ පළාත් විද්යා හා තාක්ෂණ දෙපාර්තමේන්තුව විසින් සිදු කරන ලද ප්රධාන පර්යේෂණ සහ සංවර්ධන ව්යාපෘති ක්රියාත්මක කිරීම සහ ප්රවර්ධනය කිරීම මෙන්ම වර්තමාන නිෂ්පාදනය සහ මෙහෙයුම්, විද්යාත්මක පර්යේෂණ ආදානය සහ සමාගමේ වෙළඳපල ප්රවර්ධනය.
![පුවත්959](https://ecdn6.globalso.com/upload/p/820/image_other/2024-06/news-1.jpg)
කණ්ඩායම් නායක deng jifang තව දුරටත් ප්රගතියක් ලබා ගැනීමට ව්යවසායන් දිරිමත් කළේය, විද්යාත්මක හා තාක්ෂණික පර්යේෂණ සහ සංවර්ධනය සඳහා ආයෝජන වැඩි කිරීමට, විද්යාත්මක හා තාක්ෂණික නවෝත්පාදන ශක්තිමත් කිරීමට, විද්යාත්මක හා තාක්ෂණික ව්යාපෘති ජයග්රහණ ක්රියාත්මක කිරීම සහ පරිවර්තනය කිරීම වේගවත් කිරීම සහ ව්යවසායවල ශක්තිය නිරන්තරයෙන් පුළුල් කිරීමට ව්යවසායන් දිරිමත් කළේය.
වොන්සන් සේවකයින්ට ධනය සහ ප්රීතිමත් ජීවිතයක් නිර්මාණය කිරීම සඳහා වේදිකාවක් ලබා දෙයි. වොන්සන් සෑම සේවකයෙකුටම ගරු කරන අතර දක්ෂතා අපගේ සමාගමේ පළමු ධනය යන සංකල්පය දරයි. කාර්ය සාධනය මත නැඹුරු වූ වොස්නෙන් සේවකයින්ට සාධාරණ සහ සාධාරණ තරඟයක් තුළින් ස්වයං වටිනාකම අවබෝධ කර ගැනීමට උපකාර කරයි. වොන්සන් මානවවාදී ව්යවසාය කළමනාකරණය සහ හොඳ ආයතනික සංස්කෘතිය සමඟ සුහදශීලී සහ මිත්රශීලී වැඩ වාතාවරණයක් නිර්මාණය කර ඇත.